Latvijas Republikā tiesiskos aspektus, kas saistīti ar darbinieku un darba devēju pienākumiem un tiesībām regulē Darba likums, kurā ietverta informācija par darba dienām un brīvdienām, pārbaudes laiku, līguma termiņiem, atvaļinājumiem un darba algu.

Darba attiecības ar ārvalstniekiem reglamentē Latvijas tiesību akti ar divpusējiem līgumiem, kas noslēgti starp Latviju un attiecīgo valsti, kā arī starptautiskajiem aktiem.

Ar aktuālo Darba likuma versiju var iepazīties www.likumi.lv

Pie darba likumdošanas jāņem vērā vēl šādi likumi: Darba strīdu likums, Darba aizsardzības likums, likums “Par darbinieku aizsardzību darba devēja maksātnespējas gadījumā”, Civilprocesa likums, Civillikums u.c. normatīvie akti, kas regulē darba tiesiskās attiecības starp darba devēju un darbinieku, definē darba devēja atbildību un valsts institūciju pilnvaras.

Materiāls sagatavots sadarbībā ar RD PAD un www.investinriga.com